在實(shí)業(yè)公司工會(huì)的大力支持與公司黨總支的幫助、指導(dǎo)下,5月21日下午,公司工會(huì)召開了第七次會(huì)員代表大會(huì),董事長董賢鈞、總經(jīng)理陳納、工會(huì)主席梅紅樂及工會(huì)委員出席了會(huì)議。會(huì)議以無記名投票方式審議通過公司《集體合同草案》與《愛心救助基金會(huì)章程》。
按照國家法律法規(guī)、實(shí)業(yè)公司工會(huì)的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)公司黨政聯(lián)席會(huì)研究,《集體合同(草案)》在廣泛征求會(huì)員代表意見的基礎(chǔ)上修訂而成。本次簽訂的集體合同期限為3年,《集體合同(草案)》既符合公司發(fā)展實(shí)際,也體現(xiàn)了與時(shí)俱進(jìn)的精神,充分維護(hù)了職工合法權(quán)益。
愛心救助基金會(huì)是公司職工自愿成立的公益性組織,發(fā)揚(yáng)“互相關(guān)愛、一方有難、八方支援”的公司獻(xiàn)愛心精神,關(guān)心、愛護(hù)和幫助因病或遭遇突發(fā)天災(zāi)人禍而急需幫助的職工,為遇到困難的員工奉獻(xiàn)一份愛心,增進(jìn)同事之間的團(tuán)結(jié)和友誼,加強(qiáng)公司的凝聚力,倡導(dǎo)良好的道德風(fēng)尚,促進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)。被資助者是因病或遭遇突發(fā)情況急需幫助,并須向愛心基金會(huì)繳納過愛心基金的會(huì)員。
會(huì)上,各位領(lǐng)導(dǎo)作了發(fā)言:
總經(jīng)理陳納指出:集體合同的簽訂使公司的勞動(dòng)合同更加規(guī)范、合理,職工和管理者是平等的,雙方權(quán)利義務(wù)是平等的,從而也是公司規(guī)范在法律方面的展現(xiàn)。愛心救助基金會(huì)的成立更多的體現(xiàn)是對職工的一種愛心,是達(dá)到一種救助的目的,發(fā)動(dòng)身邊的職工積極參與救助,奉獻(xiàn)愛心,傳遞給每位職工,一方有難,八方支援,從而體現(xiàn)了公司對員工的愛心,也是公司團(tuán)隊(duì)精神的體現(xiàn)。
董事長董賢鈞表示:集體合同的簽訂是經(jīng)過反復(fù)討論修改,以企業(yè)立法形式確定下來的,明確了企業(yè)的權(quán)利、義務(wù)、員工待遇,是企業(yè)涉及員工的頭等大事,參會(huì)代表要依法行使民主權(quán)利,盡我們應(yīng)盡的義務(wù),充分發(fā)表自己的意見,除了做好本職工作,還要監(jiān)督企業(yè)的經(jīng)營者,有沒有違法違規(guī),侵害了企業(yè)利益,共同參與企業(yè)的管理,我們是一個(gè)和諧的大集體。尊重職工勞動(dòng),也絕不剝奪員工所享受的福利。愛心救助完全是一項(xiàng)善事,成立基金會(huì)非常值得,是一種自愿行為,企業(yè)看到員工有困難,一定會(huì)幫助的,過去公司也曾多次組織獻(xiàn)愛心的活動(dòng),這是一種美德,所以企業(yè)才有今天,而且我們也會(huì)有美好的將來。
會(huì)后愛心救助基金理事會(huì)召開了第一次會(huì)會(huì)議,選舉董事長董賢鈞為名譽(yù)會(huì)長,總經(jīng)理陳納為會(huì)長,黨總支副書記、工會(huì)主席梅紅樂、總會(huì)計(jì)師楊家穎為副會(huì)長。