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        蘇州分公司召開一季度工作會議


        2013-04-12

         2013年4月2日,蘇州分公司在蘇州行政中心3號樓召開了一季度工作會議,各項目負(fù)責(zé)人共32人參加了工作會議。

        會議傳達(dá)了公司2013年度工作會議精神以及關(guān)于開展“精細(xì)化管理年”的工作方案,并根據(jù)蘇州分公司的具體實際情況作了具體安排:

        一、做好人才儲備工作,加強(qiáng)員工培訓(xùn),讓員工懂法知法,提高綜合素質(zhì)。一切為業(yè)主著想,提高服務(wù)質(zhì)量,搞好廉政建設(shè)。

        二、分析了蘇州分公司、平新物業(yè)、金虎物業(yè)一季度運營情況。

        三、簽訂各項目責(zé)任書,把項目收入指標(biāo)、管理、服務(wù)質(zhì)量指標(biāo)與各項目經(jīng)理績效薪資掛鉤。

        東電光電、金虎物業(yè)、平新物業(yè)等有關(guān)負(fù)責(zé)人在會上踴躍發(fā)言,紛紛表示,緊緊圍繞公司展開的“精細(xì)化管理年”的要求,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行,將以規(guī)范服務(wù),塑造品牌展開工作,以全力打造溫馨社區(qū),用努力工作,感動業(yè)主,用改變?nèi)ビ绊憳I(yè)主,用狀態(tài)去燃燒員工,用實力去征服市場,用堅持去贏得信任,爭取在2013年各項工作中上一個臺階。

        公司2013年度經(jīng)營工作會 杭州分公司提升管理水平 積極籌備三標(biāo)一體認(rèn)證前準(zhǔn)備工作